Онлайн обучението става все по-популярно, тъй като милиони хора се стремят да усвоят нови умения чрез интернет. В резултат на това на пазара се появяват все повече електронни курсове. Как да се откроите, ако планирате да стартирате обучение или поредица от уебинари? Отговорът е прост: не допускайте грешки.
Първата грешка е перфекционизмът. Трябва да забравите желанието да създадете перфектния курс за електронно обучение. Прекаленият стремеж към съвършенство никога не е водил до добри резултати. Има обаче и по-съществени грешки при създаването на курсове и нека ги разгледаме по-подробно.
1. Липсват добре обмислени тема, цел и структура на курса
Ако пренебрегвате целевата си аудитория, допускате критична грешка. Няма да създадете качествен онлайн курс без обмислен подход към потенциалните курсисти. В противен случай такъв продукт може да бъде изхвърлен в кошчето.
Преди да започнете да работите по-подробно върху курса, започнете с основите. Първо разберете защо сте решили да създадете поредица от уебинари или обучения. Това ще оформи основната мисия на курса.
Освен това е жизненоважно да разберете дали вашата целева аудитория иска да премине този курс. Естествено, вие може да сте силно привлечени от темата си, но дали потенциалните курсисти ще изпитват същия силен интерес? Същевременно не бива да разширявате курса до размера на университетска програма с занятия, продължаващи повече от 2 часа. В този случай рискувате да загубите всички курсисти. По-добре е да разделите учебния материал на отделни модули или да приложите стратегии за микрообучение. Постепенното представяне на информацията гарантира цялостно усвояване и правилно прилагане на знанията на практика.
След като решите този въпрос, можете да обърнете внимание на останалите детайли.
2. Курсът е твърде дълъг
Тази грешка е свързана с предишната. Вероятно искате да извлечете максимума от курса и да предложите на курсистите възможно най-подробна информация. Количеството обаче не винаги означава качество. Затова създаването на онлайн курс с продължителност стотици часове е сериозна грешка.
Днес можете лесно да получите достъп до знания чрез интернет, но не всеки има време да учи.
Много по-добре е да се придържате към оптимални параметри за текстовото и видео съдържанието. Текстовете могат да бъдат подобрени по два начина:
- Обикновеното преброяване на думите е най-лесният начин да създадете ясен и стегнат материал.
- Използване на специализирани услуги, които работят в реално време и дават съвети как да подобрите текста си.
Що се отнася до видео съдържанието, оптималната продължителност на един урок е до 10 минути, което позволява на курсистите да се концентрират максимално върху материала на урока.
При сегашните условия е доста трудно да принудите някого да учи в продължение на няколко месеца. В крайна сметка дори кратките курсове могат да бъдат предизвикателство. Курсът с кратки модули обаче е чудесна идея. Първо, той ви позволява да поддържате постоянен интерес сред курсистите. И второ, кратките видеа могат да се гледат по всяко удобно време (дори по време на обедната почивка на работа).
3. Няма показатели за проследяване на ефективността на електронното обучение
Друга голяма грешка е да не проследявате показателите на своя онлайн курс. Измерването на ефективността е от ключово значение за разбирането на ползите от съдържанието, а най-лесният начин да направите това е чрез форма за обратна връзка. Експертите в образованието препоръчват да я добавите към курса си чрез специализирани услуги (например Google Forms или Survey Monkey).
Към формата трябва да се добавят следните въпроси:
- Доколко подходящ е настоящият формат на онлайн курса за курсиста?
- Лесно ли е да се навигира в курса?
- Колко лесно е да се усвоят уроците, които предлагате?
- Как курсистът оценява нивото на видеата и графиките?
- Какво липсва в електронния курс и какво изглежда излишно?
Също така си струва да анализирате ключовите показатели в онлайн курса. Например колко време прекарват курсистите в учене и колко често посещават образователната платформа. Ако е възможно, наблюдавайте промените при курсистите след завършване на обучението – как използват новите знания на практика и как се е променило поведението им.
4. Не сте коригирали текстовете за курса
Курсистите ви се доверяват за обучението си като на специалисти. За тях би било много неприятно да забележат неправилен правопис и неправилно построени изречения. Дори най-малката грешка ще накара потребителите да се усъмнят в уникалността на материалите. В крайна сметка не само сте допуснали грешки, но дори не сте си направили труда да ги поправите.
Най-голямата грешка, която можете да направите, е открито да откраднете образователно съдържание. Затова при създаването на електронен курс е по-добре да използвате услуги за проверка за плагиатство, за да сте сигурни, че текстовете са оригинални.
Също така е от решаващо значение да поддържате професионален вид и тон на общуване за своя онлайн курс. Затова сведете до минимум форматирането на текста (получер, подчертаване, курсив) и главните букви в публикациите в социалните мрежи.
5. Липса на комуникация с курсистите
Комуникацията с курсистите е най-важната част от електронното обучение. Няма значение дали я осъществявате онлайн или офлайн. Основната роля на преподавателя не е да помага на курсистите да усвояват нови теми, а да ги мотивира да се развиват. Подходящият ментор, който ви помага да се съсредоточите върху ученето, е 50% от успеха. А ако няма връзка с преподавателя, няма смисъл да се усъвършенствате. В резултат курсистите ще напуснат вашия онлайн курс.
Осигурявайте качествена обратна връзка за домашните работи и индивидуален подход към всички курсисти. Ако ресурсите ви не са достатъчни, наемете други преподаватели, които ще помогнат на курсистите да се развиват.
6. Поставили сте материалите за курса в облачно хранилище
Ако качите видеа, аудио и слайдове в облака, те може да не се показват правилно на други устройства. Много по-добре е да използвате надеждни образователни платформи. Тези универсални решения ви позволяват удобно да публикувате материали в интернет, като всеки курсист ще има отделен личен профил за достъп до образователното съдържание.
Съществуват обаче десетки такива платформи, затова е изключително важно да изберете удобно и функционално решение за създаване и стартиране на електронни курсове. Не е нужно да измисляте нищо друго, защото разработчиците вече са направили всичко вместо вас.
Използвайте нашия контролен списък, за да изберете перфектната платформа:
- Платформата трябва да предоставя достъп до пълен набор от инструменти за работа по образователното съдържание (без скрити такси).
- Уебсайтът разполага с функционален конструктор на курсове за създаване на модули, добавяне на изображения и видеа, записване на нови уроци и провеждане на финални изпити.
- Услугата предлага удобен чат за комуникация между курсисти и преподаватели.
- Платформата ви позволява бързо да създадете регистрационна форма за курса.
- Можете ефективно да разпределяте правата за достъп до услугата между проверяващи, координатори на курса и други преподаватели.
- Уебсайтът предлага основни известия за курсистите относно курса, който преминават.
Образователните платформи премахват всички проблеми с техническата част от разработването на електронно обучение. Затова можете спокойно да създавате висококачествено съдържание и да изграждате комуникация с курсистите.
7. Няма адекватна реакция на критиката
За съжаление критиката е неизбежна и никой не иска да разбере, че не е направил всичко според очакванията. Въпреки това е наложително да получите негативна реакция от курсистите, за да направите електронния курс по-добър.
Ако избягвате негативната обратна връзка и критиката и не желаете да слушате предложения за подобряване на курса, можете да забравите за практичен курс. Пренебрегване на исканията на аудиторията = липса на комуникация = отлив на курсисти.
Много по-добре е да вземете предвид критиката и да направите необходимите промени. По този начин показвате, че се интересувате от успеха на своите курсисти и помните тяхното желание да успеят, като по този начин увеличавате доверието и авторитета си.
Как да избегнете такива грешки
Но има и добра новина: всички недостатъци могат да бъдат отстранени лесно и бързо. Използвайте следните съвети, за да направите курса си по-добър!
Обяснете структурата на курса на курсистите
Новите знания се разбират по-трудно, ако не сте разказали на курсистите за структурата на електронния курс. Редовно напомняйте на обучаемите как всеки етап е свързан с крайната цел. Обобщавайте всяка тема и модул, като разглеждате преминатите теми и тези, които ще изучавате в бъдеще. Също така си струва да посочите основните и специфичните термини от вашата поредица обучения. Всичко това ще гарантира, че курсистите разбират учебния материал и вас самите.
Не забравяйте за затвърждаването
Това е проблем още от ученическите години. Спомнете си ситуацията, в която учителят пита: „Всичко ясно ли е?“ след като е обяснил нова тема, а след това чува само тишина. Учениците просто се притесняват да покажат, че не разбират напълно материала и че той трябва да бъде обяснен отново.
Същото важи и за онлайн курсовете. Затова тук трябва да използвате напълно различен подход. За да затвърдите теорията, преминете към практическата част и анализирайте конкретен пример. Например предложете самостоятелно да се реши подобна задача. Можете също да промените контекста на задачата, така че курсистите да си припомнят теорията и да намерят правилните решения. Колкото повече практически примери разглеждате, толкова по-вероятно е успешно да затвърдите знанията.
Предоставяйте примери на курсистите
Ученето без теоретична основа е невъзможно. Важно е обаче да покажете на курсистите как да прилагат знанията. Нека помислят как теорията може да помогне в различни ситуации. Ако хората разберат, че новата информация води до реални промени в живота, те изпитват психологическо удовлетворение.
Обърнете внимание на тестовете
Финалните тестове са една от основните части на електронния курс. Те ви позволяват да определите доколко курсистите са усвоили знанията и да откриете трудните въпроси в учебния материал. Експертите препоръчват да добавяте междинни тестове след всеки модул и контролни задачи след всяка по-голяма част от курса. Избирайте въпроси от различни теми; това помага на курсистите да търсят необходимата информация и да изграждат структурата на отговора. Същевременно решението не трябва да се основава изцяло на теорията, а напротив – да насърчава нестандартното мислене.
Стартирайте тестово провеждане
След създаването на онлайн курс трябва да проведете пробно стартиране. За целта изберете ограничена аудитория (до 50 души). В резултат от „тестовото провеждане“ ще получите първата обратна връзка от курсистите и ще можете да я използвате за отстраняване на проблемите.
Тези съвети ще ви помогнат да избегнете грешките и да създадете високоефективен онлайн курс, който ще бъде полезен за хората.
Заключение
Помнете, че е напълно нормално да допускате грешки, а най-важното е да откривате и поправяте пропуските навреме. Няма перфектни онлайн курсове и преподаватели, както няма и перфектни курсисти. Затова не се страхувайте да изпробвате различни формати, да събирате обратна връзка от аудиторията си и да използвате качествени онлайн инструменти.
Надяваме се, че статията ни ви е била полезна. Ако имате въпроси относно създаването на електронно обучение, оставете ги в коментарите по-долу. Ще отговорим на всички ваши въпроси и ще анализираме най-интересните от тях в следващите ни материали. Успех!