Teknoloji, iş ve eğlence için araçlar geliştirme amacını çoktan aştı. Artık öğrenme yöntemlerini okul veya üniversite sıralarının dışına taşımanıza olanak tanıyor. Çevrim içi kurslar, web seminerleri, mobil öğrenme ve sohbet botları günümüz öğrencileri için artık sıradan uygulamalar.
2020-2021 yıllarında ortalama kalitedeki kayıtlarla pazara girmek hâlâ mümkündü. Ancak artık öğrencilerin beklentileri, yalnızca bir dizi video dersten çok daha yüksek. Çevrim içi platformlar, mevcut kitlelerini korumak ve yeni öğrenciler çekmek için yeni teknolojileri benimsemeye başladı. Peki tüm bunlar sektörün gelecekteki gelişimini nasıl etkileyebilir? Bu soruya daha yakından bakalım.
Bulut Teknolojileri
Sunucu yükü sorununu çözebilir ve içerik üzerinde birlikte çalışmanın etkili bir yolu olabilirler. Bu konu her zaman güncelliğini korur; çünkü çevrim içi kurs oluşturucuları, LMS uygulamasından faaliyetlerin genişletilmesine kadar proje geliştirme sürecinin her aşamasında sıklıkla benzer sorunlarla karşılaşır.
Bu sorunu çözmenin birkaç yolu vardır. İlki, gerekli ekipmanı satın almak (yeterli bütçe varsa), çevrim içi öğrenme sistemini kullanma süresini sınırlamak ve indirilecek dosyaların boyutuna sınır koymaktır. İkinci yol ise fiziksel sunucuları genişletmeyi düşünmemek ve buluttan bilgi işlem kaynakları kiralamaktır.
Danışmanlık şirketi Gartner'a göre büyük uluslararası şirketlerin yaklaşık %50'si yönetim sistemlerini bulut çözümlerine aktarmaya hazır. Ayrıca, bu tür çözümler elektronik kursların ortaklaşa geliştirilmesi için de idealdir. Günümüzde en popüler iki bulut hizmeti Amazon Web Services ve Microsoft Azure'dur.
Yapay Zekâ ve Sohbet Botları
Sohbet botu, insan iletişimini taklit eden ve belirli görevlerde yardımcı olan bir programdır. Canlı bir konuşmacı gibi anlamlı bir sohbet gerçekleştirebilir ve bazen sesli asistan olarak çalışabilir. Siri (Apple) ve Alexa (Amazon), en tanınmış sohbet botlarıdır.
Başlangıçta bu teknoloji eğlence amaçlıydı ve cihaz üzerinde küçük görevler için kullanılıyordu (bilgi arama, medya içerikleriyle çalışma vb.). Ancak artık iş süreçlerinin ve çevrim içi eğitimin ayrılmaz bir parçası hâline geliyor.
Sanal asistanlar, soruların yanıtlarını bulmaya yardımcı olabilir. Telegram'da Wikipedia'da bilgi aramak, telaffuz pratiği yapmak, ilgi çekici konulardaki dersleri ve makaleleri incelemek, hatta yabancı dil öğrenmek için kullanılabilen pek çok sohbet botu vardır.
Botlar, uygulamalı ödevler için simülatör olarak da kullanılabilir. Örneğin, bu tür programlar bir hizmeti veya ürünü tanıtabilir ya da sorunlu bir müşteriyle iletişimi simüle edebilir.
Sonuç olarak yapay zekâ, öğrenme sürecini hızlandırabilir ve yeni konularda edinilen bilgileri pekiştirebilir. Bu nedenle, öğrenme sonuçlarını iyileştirmek ve eğitim işinizde hedeflerinize ulaşmak için e-kurslarda akıllı botları kullanmayı değerlendirmek faydalı olacaktır.
Web Seminerleri
Çevrim içi eğitim alan birçok kişi (ve yalnızca onlar değil) uzun zamandır bir çevrim içi kursun sadece sunumlardan veya teori ve uygulama içeren birkaç modülden ibaret olmadığını biliyor. Aksine, her şey çok daha ilgi çekici: her öğrenci çevrim içi bir platforma katılır ve kendine özel bir gelişim planı alır. Öğrenme sürecinde yüksek sonuçlara ulaşmak için grup oturumlarına katılmak ve öğretmenle uygulamalı görevler yapmak gerekir. Web seminerleri de bunu gerçekleştirmenin en iyi yoludur.
Öğrenciler, internet bağlantısının bulunduğu her yerde herhangi bir cihazdan çevrim içi derslere kolayca katılabilir; bu nedenle hareketlilik her e-kurs için hayati önem taşır. Ayrıca web seminerleri canlı veya kayıtlı olarak gerçekleştirilebilir. Bu noktada, canlı bir uzmanla buluşmanın kendine özgü avantajlarını hatırlamak gerekir: hikâyeler ve tavsiyeler aracılığıyla öğrencilerin motivasyonunu artırmak ve çeşitli etkinliklerle teorik bilgileri uygulama fırsatı sunmak.
En önemlisi de, bu tür etkileşimler bilginin özümsenmesini geliştirir ve hem öğrencilerin hem de öğretmenlerin zamanından tasarruf sağlar.
Öğrenmenin Kişiselleştirilmesi
Çevrim içi eğitim uzmanları, içeriğin kişiselleştirilmesine yönelik talebin arttığını gözlemliyor. Bu, insanların tüm ihtiyaçlarını dikkate alan benzersiz öğrenme çözümlerini kullanmak istediği anlamına gelir. Daha önce bahsettiğimiz yapay zekânın yetenekleri tam da burada devreye girer.
Yapay zekânın çevrim içi öğrenmeyi kişiselleştirmekle ne ilgisi var? Yanıt basit: e-kursun yürütüldüğü sistem, öğrencinin ilerlemesini takip eder ve kişiye özel bir ilerleme planı oluşturur. Böylece kişiselleştirme, çevrim içi öğrenmenin kalitesini ve değerini doğrudan etkiler.
En sık kişiselleştirilen unsurlar şunlardır:
- Ders programı;
- Öğrenme içeriği (kurs oluşturucuları, başlangıç seviyesindekiler ve konu hakkında belirli bilgiye sahip öğrenciler için ayrı görev blokları oluşturur);
- Yol haritası (yapay zekâ, her öğrenci için bir eğitim programını kendisi oluşturur).
Ne yazık ki her çevrim içi öğrenme platformunda kişiselleştirme için gereken tüm özellikler bulunmaz. Bu nedenle kurs oluşturucuları, özellikle net fikirlerin olmadığı durumlarda öğrencilerin isteklerine tamamen uyum sağlamalarına olanak tanıyacak bir hizmet arar. Böyle bir platformda kurs ve web sitesi oluşturucudan otomatik bilgi değerlendirme araçlarına kadar ihtiyaç duyulan her şey bulunmalıdır.
AR ve VR
Artırılmış gerçeklik (AR) ve sanal gerçeklik (VR) teknolojileri, birkaç yıldır toplumda aktif olarak tartışılıyor. Artık bu eğilim, e-öğrenme alanının ayrılmaz bir parçası hâline geldi.
Günümüzde pek çok alan gelişiyor ve iyileşiyor; eğitim de istisna değil. İnsanlar her yıl gri ders kitaplarına ve sunumlara daha az ilgi duyuyor. Üstelik YouTube, Instagram ve diğer sosyal ağlardaki videolar ile iş yerindeki meslektaşlardan gelen yüzlerce mesaj, öğrencilerin ilgisi için rekabet ediyor. Bu nedenle AR ve VR, öğrencilerin ilgisini çekecek canlı ve etkileyici içerikler oluşturabilme yetenekleri sayesinde öne çıkıyor.
Günümüzde artırılmış ve sanal gerçeklik, kurumsal eğitimlerde aktif olarak kullanılıyor. Örneğin, Eylül 2018'de Amerikan perakende devi Walmart 7.000 Oculus Go başlığı satın aldı. Bu cihazlarla, 5.000 satış noktasının her birinde kurulan özel sanal eğitim alanlarında mağaza çalışanlarına eğitim verilmesi gerekiyor. Walmart'ın satış görevlileri ve danışmanları, diğer konuların yanı sıra yoğun günlerde (örneğin Noel öncesi ve Black Friday döneminde) hızlı müşteri hizmeti sunmak üzere eğitiliyor.
Metaverse'lerin artan popülaritesiyle birleştiğinde, çevrim içi kurslar öğretmenler ve öğrenciler yerine avatarların bulunduğu sanal bir alana tamamen taşınabilir.
2023'te e-Öğrenmenin Genel Görünümü Nasıl?
Pandeminin etkisi azalmasına rağmen çevrim içi eğitim küresel pazarı güçlü biçimde büyümeye devam ediyor. Küresel eğitim pazarı araştırma platformu HolonIQ'ya göre önümüzdeki 30 yılda eğitime ihtiyaç duyan kişi sayısı 7,8 milyardan 9,4 milyara çıkarak yaklaşık iki milyar artacak. Ancak elbette geleneksel eğitim yöntemleri bu kadar büyük bir yük için tasarlanmadı; bu nedenle başka yollar aramak gerekiyor.
Son 3-4 yılda değerli bilgi ve beceriler kazanmak için birçok platform ortaya çıktı. Mevcut platformlar büyümeye devam edeceği için bu eğilim 2023'te de sürecek. Ayrıca klasik üniversitelerdeki çevrim içi programların sayısı birkaç kat artacak ve gençlerin dünyanın her yerinden prestijli bir eğitim almasına olanak tanıyacak.
Makalemizi faydalı bulduğunuzu umuyoruz. Çevrim içi kurslarla çalışmak hakkında hâlâ sorularınız varsa yorumlara yazın. Her soruyu yanıtlayacak ve en ilgi çekici olanları yeni makalelerde ele alacağız.